15 de abril de 2014
La Dra. Mariana Cherjovsky, presidenta de Cicop Tandil, explicó a La Voz que ayer, cuando se disponían a desarrollar una asamblea para analizar la situación y la posibilidad de llevar adelante medidas de fuerza, “recibimos el llamado de la Dra. Gloria Menéndez, primero y del Cr. Darío Pretti, luego, en la que se nos anunció que se nos convocaba a una reunión con el Ejecutivo para mañana (por hoy)”.
“Entonces por el momento decidimos reunirnos y esperar a ver qué nos proponen”, indicó la profesional.
Los médicos y profesionales de la salud de los hospitales Ramón Santamarina, Debilio Blanco Villegas, Vela, los centros de atención primaria y otras dependencias sanitarias de la órbita municipal, rechazaron el consenso arribado entre la administración de Miguel Lunghi y el gremio municipal, que en asamblea decidió aceptar la última propuesta salarial.
La Cicop expuso que "el sueldo de los profesionales de la salud se halla atado a las bonificaciones que cobran por fuera del sueldo básico, lo que implica que el aumento para nosotros será muy por debajo del 30%".
“Para una amplia mayoría de nuestros profesionales, esto en realidad representa un aumento no mayo al 7 o 9% del salario. Es ridículo. En la guardia, por ejemplo, se liquidan 36 horas, de las cuales, 12 corresponden a planta y 24 a bonificaciones. Si éste último ítem se congela, que representa la parte más importante del sueldo, ese 30% solo se aplica sobre 12 horas, con lo cual el incremento es mínimo”, graficó Cherjovsky.
La facultativa anticipó que irán a la reunión, que podría ser a las 10 de la mañana de hoy, aunque el horario no había sido confirmado hasta anoche, pidiendo que “se revea la decisión del congelamiento de las bonificaciones, al menos en algunos casos puntuales, como la de los profesionales de la salud, donde este acuerdo es muy perjudicial para nosotros”.
Respecto a la posibilidad de desarrollar alguna medida de fuerza, Cherjovsky indicó que “vamos a esperar a la reunión, a la que asistiremos 6 médicos de distintas áreas del hospital y ver si lo podemos resolver negociando y de manera pacífica”.
Cabe resaltar que el STMT acordó la recomposición del 30 % al sueldo básico retroactivo al 1 de marzo. De esta manera, el Ejecutivo estableció una garantía salariales proporcional para todos los agentes municipales de regímenes de 48 horas de planta permanente en 4.840 pesos. “Entendemos que ese acuerdo beneficia al grueso de los trabajadores municipales, pero no a nosotros. Si bien el Sindicato negocia en nombre de todo los municipales, cuando hay problemas sectoriales, se pueden negociar separadamente y es lo que estamos haciendo, aunque yo he hablado esto con (Roberto) Martínez Lastra, él está al tanto de todo y podría decirse que estamos trabajando en conjunto”.
El encuentro de esta mañana se realizaría en el Palacio Municipal y ante la consulta, la doctora manifestó desconocer qué funcionarios del gabinete lunghista serían los interlocutores en la negociación.
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