19 de octubre de 2011
Desde el Sindicato Unificado de Trabajadores de la Educación de Buenos Aires, manifestaron que los 190 días de clase es una “medida que no produce un cambio sustantivo ya que son ya muchas las provincias que han extendido sus ciclos lectivos hasta 186 y 187 días”.
Desde Suteba de nuestra ciudad explicaron que es necesario avanzar en el cumplimiento de la Ley de Financiamiento Educativo y la Ley de Educación Nacional que establecen la meta de tener como mínimo un 30 % de las escuelas con Jornada Completa o Extendida.
“No nos oponemos a comenzar a dar clases un par de días antes ya que de todos modos estamos en las escuelas desde antes del 1コ de marzo y permanecemos en ellos hasta los últimos días de diciembre. Pero no nos engañamos pensando que esta va a ser una medida estratégica para mejorar la calidad de los aprendizajes de nuestros estudiantes”, manifestaron desde el gremio docente.
Respecto al anuncio realizado por la Nación, explicaron que no comparten la metodología de hacerlo de manera unilateral porque “el calendario escolar es un tema de agenda paritaria establecido así en su decreto reglamentario. Los sindicatos nacionales que participamos en la paritaria no hemos sido convocados a discutir y concertar el tema. Hay que desterrar este tipo de prácticas y cumplir con el artículo 120 de la Ley de Educación Nacional que dice que los sindicatos deben ser convocados a la Asamblea del Consejo Federal de Educación por los menos dos veces al año con agenda previamente pautada”.
25 AムOS
Por otra parte, desde el sindicato recordaron que un 31 de agosto de 1986 un grupo de trabajadores docentes fueron los congresales constituyentes del Suteba sin imaginarse el crecimiento que tendría esta organización 25 años después.
Recordando esa fecha y en conmemoración se informó que, más allá de haber logrado representación en casi todos los distritos bonaerenses, un “nuevo objetivo es llegar a los 100.000 afiliados”.
Por eso a partir del primero de octubre se lanzaron campañas de afiliación en la que se han implementado novedades, como “el programa de beneficios exclusivos para afiliados titulares, beneficiarios y adherentes al Suteba a través de la tarjeta de beneficios y la aplicación gradual del nuevo sistema de altas y bajas”.
Entre las ventajas que proporciona la Tarjeta de Beneficios se encuentra la identificación automática de los afiliados en nuestros sistemas. La misma se logra a través del uso de lectores de banda magnética para la identificación de datos en los sistemas, es una alternativa práctica al ingreso manual del tipo y número de documento para la búsqueda de afiliados en los sistemas de atención al público como la entrega de bonos, recibos, reintegros y voucher, entre otros.
También, desde la sede gremial de nuestro distrito se indicó que se encuentran desarrollando la “red de establecimientos adheridos” al programa en cada rubro con el fin de lograr mejores beneficios para los afiliados. Los interesados, tienen tiempo hasta el 31 de octubre para participar en el sorteo entre aquellos que hayan realizado la activación de la tarjeta entrando a www.suteba.org.ar.
Asimismo, En la aplicación gradual del nuevo sistema de altas y bajas, el docente que realice la afiliación durante la campaña no requerirá ningún tipo de carencia para acceder a cualquier beneficio como afiliada, siempre y cuando acredite un aporte. Esta excepcionalidad se mantendrá hasta el 31 de diciembre de 2011.
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